Планирование в контуре управления предприятием Единственным препятствием для реализации наших планов на завтра являются наши сегодняшние сомнения. Франклин Рузвельт
Читать далее →Как использовать стандартные циклы управления? Для того, чтобы получить отдачу от стандартизации и унификации процессов планирования, прежде всего, необходимо выявить,
Читать далее →Технология интегрированного планирования Существующие во многих организациях практические подходы к планированию по-прежнему часто строятся по принципу типа «начальство думает,
Читать далее →Структура ЕИОП Единый интегрированный оперативный план компании можно представить иерархической совокупностью следующих записей: 1. Комплексный план работ компании – верхний
Читать далее →Единый интегрированный оперативный план Хороший план – наполовину сделанное дело Сначала несколько общих, но важных слов о планировании.
Читать далее →С чего начинать планирование Мечты – это планы, реализовавшиеся в срок. – Наталья Грейс Чтобы планирование, как важнейшая функция менеджмента,
Читать далее →Структура автоматизированного плана работ Рано или поздно в компании, у руководства или исполнителей, возникает желание автоматизировать плановую деятельность и поставить
Читать далее →Формат планов из 6 полей. В начальный период деятельности многих коммерческих структур, пока еще не закаменевших во множестве нужных и
Читать далее →Люди не планируют неудачи, они просто неудачно планируют Форматы планов работ: слушали – постановили Как планировать и какие форматы планов
Читать далее →Слабое планирование – низкая эффективность. Весьма важным фактором низкой эффективности управления компаниями и организациями заключается не только в том, что
Читать далее →Планирование и исполнение Функция исполнения – центральный процесс созидания, реализующий те цели, достижения, результаты, заложенные при планировании работ. Исполнение (execution)
Читать далее →Планирование работ и мотивация сотрудников Функция мотивации — обеспечить совокупность предпосылок для продуктивной деятельности сотрудников, побуждающих их эффективно трудиться для достижения целей и
Читать далее →